截至2026年10月29日，关于2026年退休人员基本养老金的全国性正式调整通知尚未发布。在人力资源和社会保障部、财政部及中国政府网上，没有查找到标题为《关于2026年调整退休人员基本养老金的通知》的红头文件。目前的最新文件仍是2025年7月10日发布的版本。地方人社部门的答复也证实了这一点，例如大庆市人社局在10月中下旬的公开回复中表示：“目前国家及省级相关部门未出台养老金调整政策，待政策出台后立即执行。”这个说法在10月中旬和月底之间保持一致。

许多人疑惑为什么今年到10月底还没有相关音讯。往年七月左右就会有消息，但今年的情况较为特殊。一个重要背景是，2026年是养老保险全国统筹实质性运行的第一年。以往各省自行计算账目，而今年需要将上亿退休人员的缴费年限、视同工龄、个人账户余额及跨省转移记录整合到统一平台，这项工作量巨大，因此进度较慢。

此外，调整方案的思路也在更新。“十四五”规划建议明确将重心放在“倾向待遇较低群体”上。这意味着在确定定额调整的数额、挂钩比例及高龄倾斜的标准时，需要多次计算，以确保能够保障低收入者的基本生活，同时不扰乱原本的激励机制。因此，这个过程也相对较慢。

需要注意的是，不要把退休金和城乡居民基础养老金混淆。在10月前后，部分退休人员发现到账金额有所增加，误以为职工养老金已经上涨。实际上，这是由于城乡居民基础养老金的全国最低标准从143元提高到163元，每月增加20元，适用于2026年1月1日起。如果某地从7月开始实施，可能会一次性补发之前几个月的差额，使得到账金额看起来增加。

职工养老金和居民养老金是两个不同的体系。前者需要等待人社部和财政部联合发文，各省再制定细则进行系统重算；而后者的标准由中央规定，地方则灵活执行。

虽然尚未发布官方通知，但这并不意味着养老金不涨。《社会保险法》第十八条明确规定，养老金待遇水平应根据职工工资和物价情况适时提高。自2005年以来，企业退休人员的养老金已连续上调超过二十年，从未中断。一般情况下，即使通知发布较晚，还款的起算时间通常是当年的1月1日。2025年的相关通知也是在7月发布，但补发的款项不会受影响。

因此，现在最重要的是耐心等待官方消息。在网上看到的带有涨幅数字和公章的“红头文件”截图，如果在官方网站上无法找到文号，基本可以确定是伪造的。若有疑问，拨打12333或者亲自到社保窗口咨询比较可靠。另外，建议在等待期间完成养老金领取资格认证，手机刷脸即可办理，以免因未认证而导致发放临时暂停。